Căn hộ CT2Phố cảnh Phước HảiPhối cảnh vĩnh điềm trung

TUYỂN DỤNG - GIÁO VIÊN MẦM NON/ KINDERGARTEN TEACHER

I.    Vị trí tuyển dụng:    GIÁO VIÊN MẦM NON/ Kindergarten Teacher 
     *    Thuộc:                  Trường Mầm non Canada Maple Bear VCN
                                          MapleBear VCN Canadian Kindergarten

     *     Số lượng:    26 người, trong đó:
              - Vị trí 1:    Giáo viên mâm non dạy Tiếng Anh: 04 người
              - Vị trí 2:    Giáo viên Mầm non: 10 người
              - Vị trí 3:    Giáo viên Mầm non: 12 người

     *     Dự kiến ngày hoạt động của trường: Ngày 03/02/2020 

II.    Mô tả công việc
     * Thực hiện công tác giảng dạy với tác phong chuyên nghiệp và tổ chức các bài giảng một cách hiệu quả dựa theo khung chương trình Maple Bear nhằm đạt được kết quả học tập tốt nhất cho học sinh mầm non.
     * Thực thi và duy trì các tiêu chuẩn, chính sách và kỳ vọng của trường nhằm duy trì hình ảnh chuyên nghiệp chất lượng cao cho trường.

1.    Nhiệm vụ đào tạo
     - Chuẩn bị các hoạt động dạy học có chất lượng phù hợp với chương trình MB để đáp ứng các mục tiêu và kết quả học tập.
     - Sáng tạo và thực hiện giảng dạy cấp lớp thích hợp: các góc học tập để học sinh tự do khám phá, trung tâm học tập, nghệ thuật và thủ công, bài hát và khiêu vũ, chơi trong nhà và các hoạt động ngoại khóa.
     - Thư hàng tuần cho phụ huynh: hoàn thành hàng tuần với thông tin cập nhật; tải lên hệ thống của trường những hình ảnh học sinh theo mỗi chủ đề môn học.
     - Hồ sơ của học sinh: thu thập và lưu trữ các sản phẩm của học sinh, cập nhật hàng tuần (tối thiểu 2-3 sản phẩm cho mỗi chủ đề) để chuẩn bị các buổi họp phụ huynh.
     - Sổ ghi chú hàng ngày: hoàn thành mỗi ngày về thông tin cần trao đổi với phụ huynh.
     - Thực hiện theo các thời khóa biểu (hoạt động ngoài trời - trong lớp) của chương trình học hàng ngày, hàng tuần và hàng tháng.
     - Báo cáo học tập (mỗi 3 tháng): Hoàn thành việc đánh giá chất lượng với ngôn ngữ chuyên nghiệp, ngữ pháp đúng, nội dung và định dạng chính xác.
     - Các cuộc họp phụ huynh (mỗi 6 tháng): tổ chức các buổi họp với từng phụ huynh mỗi 20 phút với tác phong chuyên nghiệp, ngôn ngữ, cách diễn đạt phù hợp.
     - Đồng hành và tổ chức các hoạt động cho học sinh trong các chuyến dã ngoại, cắm trại và các sự kiện của trường.
    - Tuân thủ chính sách và mong đợi về các phương pháp giảng dạy.
     - Giám sát và trợ giảng trong lớp để đảm bảo kỷ luật và sự an toàn của học sinh trong giờ học.

2.    Nhiệm vụ chăm sóc học sinh
     - Chịu trách nhiệm chăm sóc học sinh: thời gian ăn, nghỉ ngơi, chuẩn bị ngủ trưa và các nhu cầu chăm sóc đặc biệt: uống thuốc, bệnh tật, vv.
     - Chủ trì và phối hợp với giáo viên chủ nhiệm trong việc: chuẩn bị cho lớp học, quy trình quản lý học sinh.
    - Hỗ trợ các sự kiện của trường, dã ngoại, các ngày lễ và giúp đỡ trong các trường hợp đặc biệt: biểu diễn văn nghệ, lễ tốt nghiệp, các đoàn kiểm tra trường.
    - Đồng hành cùng trẻ trong suốt thời gian hoạt động tại Trường, từ lúc nhận trẻ buổi sáng đến lúc trả trẻ tận tay bố mẹ buổi chiều mỗi ngày.
     - Sử dụng các chiến lược quản lý lớp học hiệu quả phù hợp với trình độ của học sinh, song song với triết lý giáo dục của trường.
    - Tuân thủ các chính sách của toàn trường và quy trình kỷ luật.

3.    Nhiệm vụ hành chính
     - Tích cực tham gia các cuộc họp của giáo viên hàng tuần.
     - Chuẩn bị và thực hiện các kế hoạch cho các chuyến dã ngoại của trường và các sự kiện.
     - Hỗ trợ định hướng cho phụ huynh của học sinh mới, tham gia các buổi họp và chuẩn bị lớp học.
     - Yêu cầu vật liệu giảng dạy cần thiết theo quy định.
     - Sắp xếp và tổ chức lớp học.
     - Kiểm tra và cập nhật những vật liệu còn trong lớp học.
     - Hoàn thành các công tác hành chính được chỉ định bởi giám sát trực tiếp.
     - Hoàn thành báo cáo tai nạn và tuân thủ quy trình trong việc thông báo cho phụ huynh.
     - Tuân thủ quy trình xin nghỉ phép.
     - Thực hiện tất cả các nhiệm vụ được phân công bởi quản lý trực tiếp.

III.    Yêu cầu công việc
    1.    
Trình độ
       * Vị trí 1: 
Giáo viên mầm non dạy Tiếng Anh 
         - Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Tiếng Anh
         - Ưu tiên tốt nghiệp Đại học Sư phạm/ Mầm non.
         - Chứng chỉ TOEIC ≥650 hoặc các bằng cấp tương đương khác; Ưu tiên IELTS từ 5.5 trở lên.
       * Vị trí 2: Giáo viên Mầm non (biết Tiếng Anh)     
         - Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Mầm non
         - Chứng chỉ TOEIC từ 450 trở lên là một lợi thế.
       Vị trí 3: Giáo viên Mầm non 
         - Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Mầm non.

2.    
Kinh nghiệm
         Ít nhất 1 năm kinh nghiệm giảng dạy tại một trường mầm non hoặc trung tâm giáo dục mầm non.
3.    
Kỹ năng
        - Kỹ năng tiếng Anh nghe, nói và viết tốt. 
        - Có k năng t chc tt, có sắp xếp công việc theo thứ tự ưu tiên. 
        - Kh năng vi tính văn phòng cơ bn (PowerPoint, Microsoft, Excel ...). 
        - K năng qun lý lp hc. 
        - K năng làm vic nhóm tt.
        - Hiu được các phương pháp giáo dc hin ti và kh năng lp kế hoch.
        - Chun b, và thc hin các hot động hc tp và các bài học hiu qu. 
        - Tác phong giao tiếp, ngoại hình và thái độ chuyên nghiệp.
        - Yêu nghề và yêu trẻ, kĩ năng giao tiếp và truyền đạt thuyết phục tốt.

IV.   Lương & Phúc lợi
1.     
Mức lương
    
*    Vị trí 1: Giáo viên  mầm non dạy Tiếng Anh
         
Mức lương: từ 10.000.000 VND, tùy vào năng lực và kinh nghiệm
 
    
*    Vị trí 2: Giáo viên Mầm non (biết Tiếng Anh) 
           
Mức lương: từ 8.000.000 VND, tùy vào năng lực và kinh nghiệm. 
    
*    Vị trí 3:  Giáo viên Mầm non 
          
Mức lương: từ 6.000.000 VND, tùy vào năng lực và kinh nghiệm

2.    
Chế độ phúc lợi khác
        - Lương thưởng tháng 13+14.
        - Được hưởng đầy đủ BHXH & BHYT theo quy định luật lao động về bảo hiểm tại VN.
        - Tham quan, du lịch, nghỉ dưỡng, nghỉ phép, Khám sức khỏe định kỳ hàng năm. 
        - Tham gia các khoá đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn hàng năm. 
        - Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo. 
        - Chính sách đãi ngộ khi có con theo học tại trường. 
        - Các quyn li và tr cp khác theo chính sách ca công ty.

V.    Yêu cầu hồ sơ
        - Đơn xin việc (Viết tay). 
        - CV mô tả kinh nghiệm làm việc. 
        - Bản sao hộ khẩu, CMND. 
        - Bằng cấp, bảng điểm (bắt buộc) và các chứng chỉ có liên quan (nếu có). 
        - Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương (không quá 6 tháng). 
        - Giấy khám sức khỏe có xác nhận của cơ sở y tế (không quá 6 tháng). 
        - Hồ sơ xin việc bằng tiếng Việt và tiếng Anh (đối với vị trí 1 và 2) 

*    Liên hệ: 
       
- Hồ sơ gửi về:   BAN NHÂN LỰC - CÔNG TY CP ĐẦU TƯ VCN
       
- Địa chỉ:          
Tòa nhà VCN - đường A1, KĐT Vĩnh Điềm Trung, TP Nha Trang.
       
- Điện thoại:     (0258) 6254 125 -  0968 180 650 (Ms.Tú)
        - Email:           tuyendung@vcn.vn

Khách viếng thăm
Trực tuyến: 60
Tổng cộng: 2.760.426
Thiết kế và phát triển: SweetSoft
 
>